近日，东莞市技能生态建设推进会暨职业技能英才交流会举行。会上，东莞市人社局公布了塑造东莞技能生态十项行动工作计划，其中提出探索推动产教融合的中国特色学徒制培育模式，实现人才培养和使用的无缝对接。

东莞打造“技能人才之都2.0”。

据介绍，中国特色学徒制培养模式包括三方面：一是开展校企双制培育模式，实现“招生即招工，进校即进企”，2021年东莞合作企业达60家，在校生3600人；二是推行国际化合作培育模式，推动职业（技工）院校与国外一流职业教育机构合作，2021年东莞国际班有118个，在校生3800人；三是实施企业新型学徒制培育模式，采取“企校双师带徒、工学交替培养”的方式已培育3600人。

值得一提的是，东莞还将开展“镇街技谷”探索行动，将在横沥、虎门、长安、寮步四个镇率先开展。

此外，东莞还将开展“三项工程”东莞职业技能电视大赛行动、“创意粤菜品出东莞”粤菜师傅品牌打造行动、东莞标准＋职业技能提升行动、灵活就业人员技能提升行动等，深化“技能人才之都”建设。

目前，东莞已组织发动50家企业参与构建技能生态，全面推行技能等级认定，今年计划新增5.1万人取得职业技能等级证书。